新华网江西频道６月１日电（屈琳）浔阳区各单位积极行动，结合本单位工作实际，制定相应措施，不断提高机关干部整体素质。

    区市容局通过"强化自律、优化管理、注重实效、创新特色"四大途径，实现"强化队伍素质、树立市容形象、展示浔阳风采"的工作总目标。区人事劳动局采取竞争上岗的方式，选拔德才兼备的人才充实到各个岗位。区旅游局提出"三个整改"，对申报二星级的宾馆饭店必须在７个工作日内上门指导服务；对旅行社和旅行社门市部从业资格进行认定审查，于１０个工作日内办结；进一步规范黄金周期间旅游行业管理，确保实现游客"零投诉"。（完）