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创造“美丽神奇”的人 ——记全国五一劳动奖章获得者南昌理工学院法人代表邱小林 |
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邱小林,出生在60年代初期,老家在江西省樟树市的一个小山村。他母亲师范学校毕业,因农村的需要,毅然选择到农村担任民办教师。母亲的勤劳俭朴、乐施好善,在家乡口碑很好。邱小林跟着母亲在那四面透风的教室里,在那油漆剥落的黑板旁,与孩子们一块,领受着母亲无限的慈爱;他父亲是县水电局的技术员,当地水电站、加工厂时见他汗流满面的身影,是远近闻名有经济头脑,既懂技术又会“攒钱”的能人。父母的言传身教,邱小林的耳濡目染,使他从小就学到了艰苦朴素,学会了勤奋好学,学懂了团结互助,也学起了电工技术,也许就是这些艰苦而又乐趣的农村生活,升华了他的思想,净化了他的心灵,似乎在那个时候父亲就给了他企业家的天资,母亲给了他教育家的禀赋!>>
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成才必须先成人,这是每个学生家长与院校共同追求的 目标。严格的训练,往往是成人的第一要素。依托原空军部队科教文具生产企业创建的航天科技学院,始终有着人民解放军的情结,校园的文化活动、管理体制和校风校貌的建设都体现着我军的优良传统与作风。校园实行半封闭式管理,获得了学生家长和社会各界的好评。 >> >>
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大学要有大师,名校要有名师,这是人们的普遍常识,只有大师、名师才能真正凝聚学生,才能培养出建设祖国的精英。航天科技学院(现南昌理工学院)成立之初,就特别注重各类专业技术骨干、教学名师、管理行家的引进工作。学院现在不但有学科专业方面的台柱子,也有相关学科的带头人,享受国务院特殊津贴的教授有7人。
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成才必须先成人,这是每个学生家长与院校共同追求的 目标。严格的训练,往往是成人的第一要素。依托原空军部队科教文具生产企业创建的航天科技学院,始终有着人民解放军的情结,校园的文化活动、管理体制和校风校貌的建设都体现着我军的优良传统与作风。校园实行半封闭式管理,获得了学生家长和社会各界的好评。 >>
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培养高素质的实用型、复合型人才,已成为当今社会发展和经济建设向各类高校提出的严峻课题。南昌理工学院的教学模式和教学目的,就是培养出理论与实践结合,成人与成才双赢,科技创新与实际操作两会的复合式人才。
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法人代表:邱小林
博士 江西省政协常委、省青联副主席、光彩事业促进会副会长、工商联执委,曾荣获“全国职教育先进个人”、“省十大杰出青年”、“省五一劳动奖章”、“十大爱心人士”、“高校优秀骨干教师”等荣称号,主持研制的HT-9800AACV语言学习系统获科技进步成果二等奖。
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中共中央政治局委员、国务院副总理吴仪,国务委员、原国家教育部部长陈至立, 国家教育部部长周济、副部长赵沁平,原国家副主席汪东兴全国人大副委员长李铁映。
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原国家副主席汪东兴,全国政协副主席、中国工程院院长徐匡迪,国家教育部副部长张保庆、发展规划司司长牟阳春,国家教育部总督学、原国家教委副主任柳斌。
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