启动高温立法刻不容缓
   
    今夏以来,全国出现了持续的高温天气,江西省高温纪录也不断被“刷新”,大部分地区骄阳似火,高温不退。如何有效应对高温酷暑?已经成为各地政府的当务之急。可以说,高温正在“烤”验政府“以民为本”的服务意识和服务水平,“烤”验劳动保护法的立法缺陷和执法力度。许多人大代表和专家纷纷表示,启动高温立法刻不容缓。
                    



     高温天要杀回马枪 10-14日最高气温将达38℃ 

    10~14日受副高控制,全省以晴热高温天气为主,其中10~11日赣南局部午后到傍晚有阵雨或雷阵雨。日最高气温35~37℃,局部38℃。 详细报道

     江西要求建设工程须避免高温时段室外作业
     高温天气疾病增多 医生提醒防止病入口入
     夏季风景线:热浪下他们坚守着岗位

    近期南昌温度持续升高,市民在舒服的空调房内休息工作的时候,可曾想到烫人的电线杆顶部和灼鞋的马路上依然有一群坚守岗位的人们?



     
“麦莎”刚走,才凉爽了两天的洪城又迎来了“秋老虎”天气。来自江西省气象台的预报称,从今天(10日)起,未来五天内晴热为主,日最高气温将达到38℃。烈日的炙烤,极易引发交通事故、治安事故及中暑等一系列安全隐患。 

     疲劳驾驶、超速及因高温导致爆胎已成为夏季交通安全最主要的“杀手”

    案例:8月2日晚上23时左右,樟树市的李某驾驶一辆普通货车沿昌泰高速公路由北往南行驶,突然与一辆重型普通货车车尾相撞,造成李某驾驶的货车上4人当场死亡。交警部门初步分析认为,事故原因为李某疲劳驾驶所致。 

    数据:来自江西省交警总队的资料显示,今年7月的高温天气中,全省发生道路交通事故695起,死亡196人,受伤688人,直接经济损失达599万元。虽然交通事故比往年同期呈明显下降趋势,但夏季交通事故频发仍值得警惕。 详细内容

     谨防“空调综合征”   
     持续高温天气容易引发“情绪中暑”



     一问:谁能拿到高温费?    
 二问:多高温度才能停工?

     三问:高温中暑能否算工伤?  四问:高温事故该由谁来管?

                                                         
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     目前我国惟一一部“高温劳动保护”规章,是1960年7月1日卫生部、劳动部、全国总工会联合制定的《防暑降温措施暂行办法》,这一“暂行办法”一“暂行”就是45年。

     但该规定只是针对冶金等特殊高温作业的行业,而对于自然气候引起的室外高温下能否放假、如何补助、应采取何种保护劳动者措施等,我国现有法律法规在这方面还不够明晰,这不能不说是个缺陷。

     《防暑降温措施暂行条例》规定的适用范围非常小,仅仅适用于“工业、交通运输业及基本建设工地的高温作业和炎热季节的露天作业”以及“田间作业”。事实上,在炎热的夏季,各行各业都有一个防暑降温问题,各行各业的劳动者也都依法享有获得良好的防暑降温条件和合理的防暑降温待遇的权利。
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     就出台有关防暑降温的“高温关怀”法规问题,记者随机采访了几位南昌市民,市民们都表示了赞同,不少市民希望尽快出台高温劳动保护法规。从事法律工作的朱先生说,目前,在我国法律上并未将高温定为不可抗力自然灾害,他建议应由政府牵头、各部门联动尽快研究出台一部地方性法规。 详细内容




     专家观点:可以由国务院以《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国安全生产法》为依据制定一部适用于所有劳动者的防暑降温行政法规,或者由劳动和社会保障部与人事部以《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国安全生产法》为依据,制定一部新的防暑降温行政规章,全面地规定在防暑降温方面政府的法定职责、用人单位的法定义务、劳动者的法定权利以及违反防暑降温规范的法律责任,从而更好地实现劳动者获得良好的劳动安全卫生条件和工作环境的权利,使劳动者能够在更加安全、更加卫生、更加舒适的环境中工作。
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     河南:尽快立法保障高温下劳动者的健康权
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      境外高温立法

    目前在国际社会,只有北欧一些国家立法放“热假”,而大多数发达国家并没有实行这样的立法,而是通过高温预案的方式来解决防暑降温问题。高温预案在当地都是具有强制性的规定。

消防待命行动 严若虚/摄

抢修保电畅 宗欢/摄

 

 

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