近日，永修县三角乡村民王女士在乡邮政支局，喝着热水，借助智能招聘终端，轻松对接上县城企业的保洁岗位。

  这一场景生动展现了永修县人社局创新“就业+邮政”服务模式的丰硕成果。通过这一创新模式，永修县在就业服务领域取得了显著成效，为当地群众带来了实实在在的便利。

  破局：全力畅通就业服务“最后一公里”

  传统就业服务在基层覆盖时，面临着“最后一公里”的难题。过去，乡镇就业服务陷入“人员短缺、设施陈旧、信息不畅”的困境。村级就业之家常因人力不足无法正常运转；偏远乡村求职者往返县城求职耗时半天；企业用工需求与劳动力供给信息相互隔绝，仿若“孤岛”。

  面对这些问题，永修县另辟蹊径，以邮政网络为“经络”，搭建起城乡全覆盖的就业服务新网络。永修县人社局敏锐捕捉到邮政系统“村村通网点、户户连邮路”的优势，创新推出“一核双链”机制。该机制以县级就业之家为核心，串联乡村服务链与邮政站点链，构建“城区15分钟、农村15公里”服务圈，使就业服务从“被动等待”转变为“主动下沉”。

  在永修县邮政大楼，全新升级的县级就业之家宛如“智慧大脑”。智能招聘屏实时滚动展示千余个岗位，政策咨询台将就业与邮政代办服务完美融合。全县各乡镇邮政支局同步转型为“就业服务站”，在昔日寄包裹的柜台旁，新增了求职登记本与技能培训手册。

  永修县三溪桥镇邮政支局所长李建国笑着说：“现在村民来寄土特产，顺便就能咨询岗位信息，一举两得！”

  深耕：举措激活就业服务“神经末梢”

  为了全面提升就业服务质量，永修县积极实施四大举措，激活服务“神经末梢”，助力更多群众就业创业。

  三建模式破壁垒，织密服务网络。永修县通过“建点、建联、建制”打通服务脉络。在邮政网点设立9个标准化“就业之家”，配备智能终端与岗位公示屏；推动邮政支局与乡镇就业办合作，联合采集 10789户务工家庭档案、1026条企业用工信息；创新推出“邮政+就业”特色服务包，将社保代办、创业贷款咨询融入邮政日常业务。

  永修县白槎镇村民周先生通过邮政代收点提交就业登记信息后，第三天便收到匹配的电子厂招聘信息。他感慨道：“比自己跑镇上效率高多了！”

  零工市场暖人心，15 分钟响应就业需求。走进永修县涂埠镇邮政就业之家零工市场，蓝底白字的“暖心驿站”格外醒目。这里提供免费热水、应急药品和休息座椅，为零工们提供休憩之所。

  装修工老张在智能终端前，通过人脸识别查询当日零活岗位。他说：“以前在马路边等活，现在来这里吹着空调看岗位，还有法律专家帮忙维权。”

  该市场日均服务零工200余人次，岗位匹配效率提升40%，成为灵活就业者的“温馨港湾”。

  双向关爱暖人心，邮寄家乡味道牵住游子心。永修县针对外出务工人员与留守家庭推出“就业+关爱”组合举措，为留守老人代办医保、寄递农产品4500余件，节日期间向1.5万名游子寄送包含岗位信息的家乡特产，同步建立动态联络群。

  在广东务工的王强晒出“家乡味道”大礼包时说：“中秋收到老家的莲子和就业政策册，隔着千里都觉得温暖！”通过这些举措，2300名务工者通过“云端”岗位推送返乡就业。

  品牌宣传接地气，移动车队开进田间地头。“找工作，邮政帮！”3辆大型宣传车与10辆三轮车在永修城乡穿梭，车载广播用方言循环播放岗位信息，专员随车下乡进行“一对一”讲解。同时，短视频平台上系列短片播放量突破50万次，春节返乡季使政策知晓率提升了75%。虬津镇村民李大姐笑着说：“现在乡亲们看到邮政车，就知道有新工作信息来了！”

  成效：数据见证就业服务“加速度”

  如今在永修县，就业服务网络如邮路般四通八达。从覆盖范围看，实现了1个县级中心+19个乡镇服务站+9个零工市场的布局，行政村服务覆盖率达100%；在服务效率方面，岗位匹配时间从3天缩短至8小时，群众满意度达96%；从影响层面讲，带动1.2万零工就业，2300名游子返乡，“找工作 邮政帮”成为赣北就业服务新名片。

  从邮寄信件到邮寄岗位，从邮政网点到就业港湾，永修县让“国家队”的邮政网络成为民生服务的“毛细血管”。

  正如永修县人力资源和社会保障局党组书记、局长淦细明所说：“就业服务就像邮路，只有通到家门口，才能真正暖民心、惠民生。”这张由“邮路”编织的就业网络，正承载着千万求职者的梦想，迈向更广阔的未来。（郑文斌、徐昌陵、况超超）