盛夏的赣州经开区，‌赣州同兴达电子科技有限公司‌的生产车间里一派忙碌景象。来自本土技工院校赣州科汇技工学校应届毕业生康誉正专注地操作着精密设备，动作娴熟。几个月前，他还辗转于线上线下招聘会，如今已在经开区的政策助力下，在家乡找到了事业的起点。“从求职补贴到专业对口的岗位推荐，‘留赣干’政策给了我实实在在的归属感。”康誉的感言，道出了众多选择扎根赣南热土的应届毕业生的心声。

  赣州经开区深知人才是发展的第一资源。2025年以来，全区加大力度落实高校毕业生留市就业创业政策，累计发放生活补贴、一次性求职交通补贴达168.54万元，为怀揣创业梦想的学子提供创业担保贷款487.9万元。政策宣讲的足迹遍布省内高校与大型招聘会，万余份政策折页将“留赣干”的“甜头”清晰传递至毕业生手中。

  如果说政策宣讲是引才的“先手棋”，那么精准帮扶则是留才的“关键招”。面对省人社一体化系统登记的339名离校未就业毕业生，赣州经开区构建起“区-乡镇(街道)-村(社区)”三级联动服务网，实现帮扶覆盖率100%。

  帮扶专员钟玲对此深有体会：“我们的任务是确保服务不断线。”计算机应用技术专业毕业生小谢曾因专业适配性求职遇阻，钟玲迅速启动帮扶机制——一次深度职业指导、三次精准岗位推荐、一次技能培训机会的“131”服务套餐迅速落地。一个月后，小谢成功入职区内一家电子信息企业。这样的精准滴灌，正帮助越来越多的“小谢”们驶入职业发展的快车道。

  创业沃土的培育，为“留赣干”开辟了更广阔的天地。经开区打造的“创业培训+担保贷款+孵化基地+示范引领”模式，构建了完整的创业支持生态。目前，全区运营着8家创业孵化基地，其中包括赣州市唯一的国家级创业孵化示范基地1家、省级4家、市级1家、区级2家。这些基地汇聚了850余家企业，创造就业岗位1.02万余个。

  年轻的衷庆东正是这一生态的受益者。去年从电子商务专业毕业后，他在经开区SYB创业培训中打磨商业计划，成功申请到政府创业担保贷款，并入驻孵化基地享受租金减免与导师辅导。如今，他的电商项目已初具规模，带动了8名同龄人就业。在经开区，像衷庆东这样获得贷款支持实现创业梦想的高校毕业生正不断涌现。

  产业与人才的深度对接，是“留赣干”的坚实根基。围绕“2+N”主导产业体系，经开区推出“线上+线下”融合的职业技能培训矩阵。电子商务师、互联网营销师等新职业技能培训项目，精准对接市场需求与毕业生意愿。更值得关注的是“校政企”协同育人机制：区内龙头企业与职业院校共建的“订单班”“冠名班”，实现技能培养与企业需求的无缝衔接。通过顶岗实习、跟岗实践，每年有数百名职校学生提前锁定优质岗位，为产业发展储备了生力军。2025年全区募集就业见习岗位48个，吸纳16名青年在实践中成长。

  从政策引才到服务留才，从创业孵育到产教融合，赣州经开区构建起全链条人才服务生态。当康誉在精密仪器前展现专业素养，当衷庆东在电商平台书写创业故事，他们不仅实现了个人价值，更成为区域高质量发展的鲜活注脚。168.54万元的补贴投入、487.9万元的创业贷款、100%的帮扶覆盖率、8大孵化基地的支撑——这些数字背后，是经开区“留人留心”的诚意与智慧。

  栽下梧桐树，引得凤凰栖。赣州经开区以政策温度点燃青春梦想，用产业土壤培育发展动能。当越来越多的毕业生选择将“留赣干”作为人生选项，这片充满活力的土地，正成为人才与城市双向奔赴、共同成长的新时代沃土。