为深入贯彻落实中央八项规定精神，进一步强化纪律约束、明晰行为边界，华夏银行南昌分行于近日正式印发《落实中央八项规定精神禁止性清单》(以下简称“《清单》”)。这是该行巩固拓展作风建设成效，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，严防“四风”问题反弹回潮的重要举措，旨在为全行干部员工划明行为边界，夯实高质量发展纪律保障。

　　制度筑基：75条禁令亮明“红线”​

　　《清单》以中央八项规定及其实施细则精神为根本遵循，结合金融行业特点，系统梳理公务接待、差旅管理、办公用房、公务用车、廉洁从业等11个关键领域，细化75项具体禁止情形。例如，明确禁止以业务招待名义违规饮酒、超标准报销差旅费用、借培训考察名义变相旅游等行为，并对金融营销中的礼品往来、客户宴请等高风险环节提出可操作、易监督的细化要求，为员工在复杂业务场景中提供清晰的行为指南。

　　问题导向：精准防控“四风”隐形变异​

　　《清单》坚持靶向施策，针对银行业务中可能存在的作风问题表现，以条目化形式列出禁止行为清单。这既是对中央精神的刚性落实，也是对员工的主动保护，帮助全员快速识别风险，避免触碰纪律高压线。近年来，华夏银行南昌分行持续强化纪律建设，先后印发《进一步加强清廉合规文化建设的通知》《员工与客户交往正负面清单》等制度，将作风建设融入日常管理。

　　长效推进：厚植清廉金融文化生态​​

　　下一步华夏银行南昌分行将以《清单》的落地实施为重要抓手，进一步创新宣传教育形式，推动党纪学习教育常态化、长效化，持续强化严的氛围，将纪律要求融入经营管理各个环节，着力营造崇廉尚洁的金融生态，为服务实体经济、防范化解金融风险筑牢纪律屏障。

　　作风建设永远在路上。华夏银行南昌分行将以《清单》实施为契机，把严的基调贯穿经营管理全过程，以清风正气护航高质量发展，为服务实体经济、防范金融风险提供坚实纪律保障。